(资料图)
1、旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。
2、旷工按工作日论。
3、外出如果是因为工作或者已经请假获得批准是不算旷工的。
4、公务员法对公务员旷工有明确的惩罚规定:第八十三条公务员有下列情形之一的,予以辞退:(一)在年度考核中,连续两年被确定为不称职的;(五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。
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